Should Workers Be Allowed to Wear Earbuds? (Re: EHSToday)
In the News
职业安全与健康管理局并没有发布具体的规定,但是有一些指导方针.
使用耳塞和类似的设备听音乐, books and podcasts, 近年来,电话交谈迅速增长,尤其是在千禧一代和后千禧一代中. 例如,无线AirPods现在似乎无处不在.
对使用这些设备的雇主的担忧, 尤其是在安全敏感的行业,比如制造业, 它们的使用是如何影响职业安全的——职业安全与健康管理局(OSHA)甚至会认为它们在制造环境中的使用是非法的吗?
职业安全与健康管理局并没有发布专门规定在工作场所使用耳塞或类似设备的规定. Yet the U.S. Department of Labor, in 2011 rulemaking, 明确承认“使用耳机或耳塞收听电子设备时,所有年龄段(使用危险设备)的工人都处于危险之中。.” Additionally, in that rulemaking, 美国劳工部表示担心,这些设备使工人“非常难以”听到紧急警报,也难以“了解周围环境”和“保持适当水平的安全意识”.”
同时没有制定工作场所使用耳机的约束性规定, OSHA已经发布了指南,应该让任何负责任的雇主在考虑允许他们在生产设施或其他安全敏感环境中使用时三思.
Some History
职业安全与健康管理局开始考虑与这类设备相关的危害,是在20世纪80年代随着索尼随身听的迅速普及而开始的. In a 1987 letter, OSHA指示,在下列情况下使用耳机违反了OSHA听力保护标准:
- 每天工作8小时,噪音达到85分贝或更高,需要保护听力
- 耳机戴在听力保护装置外面.
Very significantly, OSHA还指示,允许在不需要听力保护的情况下使用此类设备取决于管理层的自由裁量权, 除非其使用会造成严重的安全隐患, 根据OSHA法案的一般责任条款. 该条款要求雇主采取合理行动,为员工保持安全的工作环境, 即使OSHA还没有颁布关于危害的具体安全标准.
Setting Ground Rules
毫无疑问,OSHA在某些工作环境中认识到了这一点, 佩戴音频设备可能会使员工处于严重的危险之中.
For instance, 在考虑车辆和其他设备备份的风险, 职业安全与健康管理局在其指导方针中指出,工人在车辆或设备附近工作时“永远不要戴耳塞或耳机”.
Of course, in the manufacturing setting, 即使是不直接操作重型设备的员工, 附近的某个地方几乎总是有通电的设备, such as conveyors and forklifts.
Further, in manufacturing settings, 通常存在与能源相关的危险,如电气, heat, chemical, 或者在设备故障或疏散的情况下,声音警告可能至关重要的火灾危险.
考虑到这些风险和联邦政府的指导, 建议制造业雇主采取以下措施. (That said, 请记住,在工会化的环境中, 雇主可能会被要求与工会就耳机的使用进行谈判.)
- 在生产设施的任何操作区域的所有员工, 甚至包括在仓库或供应区域工作的员工, 是否应该禁止使用耳塞或类似物品.
- 那些严格在办公室工作的人, 远离任何操作部门的设施可能会使用耳机-但即使是在那种环境下, 应该禁止他们在走路或离开办公桌时使用这些设备.
- 必须禁止员工使用这些设备来代替所需的听力保护.
- 员工必须禁止在听力保护之下或之上佩戴这些设备.
- Further, even without earbuds, 员工在工作时不得使用智能手机或靠近任何操作设备. When using phones, 它们必须完全清除任何车辆的过境通道, forklifts, 自行车,甚至是工厂里的行人人行道.
还有一条建议:千万不要试用耳机或手机. 经验告诉我们,一旦员工在特定环境下被允许使用这些设备, 剥夺这种特权会给员工关系带来非常困难的挑战.
Bob Nichols is a partner in Bracewell LLP’s Houston office. 鲍勃在雇佣法方面有超过29年的经验, 在诉讼中代表雇主, administrative investigations, 以及其他与就业有关的行动,包括对涉嫌歧视的索赔进行辩护, retaliation, harassment, wrongful discharge, 以及违反职业安全和健康的行为. Caroline Melo is an associate at Bracewell, 就各种职场事务向雇主沙巴体育官网提供建议和建议.
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